پردازش حقوق و دستمزد به اطلاعات دقیق کارکنان، مؤلفه‌های حقوق، داده‌های حضور و غیاب و مراحل بررسی وابسته است. پیش از ارزیابی نرم‌افزار، سوابق و محاسبات قابل‌اعمال در بازار خود را فهرست کنید.
Ooctal، مشروط به طرح انتخاب‌شده و تنظیمات محلی، HR و گردش‌کارهای حقوق و دستمزد را ارائه می‌دهد. قوانین پرداخت، محاسبات، تأییدیه‌ها و خروجی‌های حقوق و دستمزد پشتیبانی‌شده را با یک متخصص واجد شرایط محلی بررسی کنید.
قابلیت‌ها و دسترسی نرم‌افزار ممکن است به طرح، پیکربندی و کشور بستگی داشته باشد. پیش از تصمیم‌گیری، تناسب محصول را با استفاده از فرایندهای واقعی خود اعتبارسنجی کنید.
| نیاز کسب‌وکار | گردش‌کار Ooctal |
|---|---|
| سوابق پرداخت کارکنان | بررسی کنید کدام جزئیات کارکنان، حقوق و کسورات قابل نگهداری است. |
| ورودی‌های حقوق و دستمزد | بررسی کنید حضور و غیاب، مرخصی یا تغییرات چگونه بر آماده‌سازی حقوق و دستمزد تأثیر می‌گذارند. |
| بررسی و خروجی‌گیری | محاسبات، فیش‌های حقوقی، ثبت‌های حسابداری و گزارش‌های موردنیاز را تأیید کنید. |
آزمایش رایگان خود را شروع کنید و گردش‌کارهای کسب‌وکارتان را در Ooctal یکپارچه کنید.